Nowe przepisy zmuszają firmy do raportowania różnic w płacach kobiet i mężczyzn. Pracodawcy muszą ujawniać wynagrodzenia, a przy luce powyżej 5 proc. wprowadzić działania korygujące.
źródło: https://www.pulshr.pl/prawo-pracy/luka-placowa-pod-lupa-pracodawcy-beda-musieli-ujawniac-roznice-w-wynagrodzeniach,117933.html
dodano: 2026-03-25 11:08:05
Inne znaleziska:
Nie tylko luka płacowa. Transformacja cyfrowa zostawia kobiety w tyle
businessinsider.com.pl
Praca zdalna miała nas odciążyć. Cyfryzacja miała wyrównać szanse. Automatyzacja miała otworzyć drogę do lepszych zawodów. Tymczasem wyniki najnowszych badań pokazują coś przeciwnego. Transformacja cyfrowa zwiększa stres wśród kobiet i tworzy nowy ro...
businessinsider.com.pl, 2025-11-01 16:58:08
2025-11-01 16:58:08
Równość płac i luka płacowa. Jak budować sprawiedliwy rynek pracy?
egospodarka.pl
Równość płac i luka płacowa to tematy od lat budzące emocje i prowokujące dyskusje na temat sprawiedliwości wynagrodzeń. W obliczu...
egospodarka.pl, 2025-11-05 16:14:16
2025-11-05 16:14:16
Luka płacowa nie zniknie sama. Co dyrektywa UE naprawdę zmienia w zarządzaniu wynagrodzeniami?
pulshr.pl
W 2026 roku unijna dyrektywa o transparentnych wynagrodzeniach stanie się faktem w Polsce. Dla wielu firm to będzie moment zderzenia z rzeczywistością, bo temat luki płacowej przestanie być „miękkim HR-em”, a stanie się twardym obowiązkiem biznesowym...
pulshr.pl, 2025-12-16 10:46:08
2025-12-16 10:46:08
Luka płacowa w Polsce. Nowy raport pokazuje skalę nierówności w wynagrodzeniach
egospodarka.pl
Kobiety w Polsce wciąż zarabiają mniej niż mężczyźni i rzadziej osiągają najwyższe poziomy wynagrodzeń - wynika z „Raportu płacowego...
egospodarka.pl, 2026-03-06 00:17:49
2026-03-06 00:17:49
Umowy śmieciowe pod lupą. Pracodawcy przeprowadzają wewnętrzne kontrole
mycompanypolska.pl
W przyszłym roku inspektorzy Państwowej Inspekcji Pracy mają zyskać nowe uprawnienia. Będą mogli na mocy decyzji przekształcać umowy cywilnoprawne w umowy o pracę. Pracodawcy nie chcą się narazić inspektorom i już teraz ruszyli z audytami umów, pisze...
mycompanypolska.pl, 2025-09-17 15:47:20
2025-09-17 15:47:20
Rząd zasypuje lukę płacową. Straszy pracodawców drakońskimi karami
spidersweb.pl
Rząd zasypuje lukę płacową. Straszy pracodawców drakońskimi karami
spidersweb.pl, 2025-11-27 10:28:04
2025-11-27 10:28:04
Transparentność wynagrodzeń w Polsce. Jak dyrektywa płacowa UE zmieni rynek pracy
mycompanypolska.pl
Dyrektywa o transparentności wynagrodzeń, która ma ograniczyć lukę płacową między kobietami i mężczyznami, może przynieść efekty wykraczające poza równość płci. Eksperci wskazują, że nowe obowiązki raportowe zmienią strategie firm w zakresie polityki...
mycompanypolska.pl, 2026-01-16 01:31:06
2026-01-16 01:31:06
Nadchodzi płacowa rewolucja. Firmy czeka przebudowa systemów wynagrodzeń
pulshr.pl
Rewolucja płacowa staje się faktem, ale wiele firm wciąż nie jest gotowych na nadchodzące zmiany. Choć rośnie liczba ogłoszeń z widełkami wynagrodzeń i neutralnymi nazwami stanowisk, pracodawcy obawiają się transparentności płac i odkładają przygotow...
pulshr.pl, 2026-03-13 20:36:04
2026-03-13 20:36:04
Pracodawcy zamiatają problem pod dywan. Kobiety płacą zdrowiem i pensją
pulshr.pl
Uderzenia gorąca, bezsenność, bóle stawów, wahania nastroju czy migreny – menopauza potrafi znacząco wpływać na codzienne życie kobiet. Coraz więcej pracodawców zaczyna dostrzegać związane z tym wyzwania i potrzeby, choć to dopiero pierwszy krok na d...
pulshr.pl, 2025-09-18 07:35:36
2025-09-18 07:35:36
Koniec uproszczeń dla Ukraińców. Pracodawcy pod presją nowych przepisów
egospodarka.pl
Pracodawcy mają już tylko miesiąc, aby dostosować się do nowych przepisów dotyczących zatrudniania Ukraińców. Od 5 marca 2026 roku każdy...
egospodarka.pl, 2026-02-03 15:35:07
2026-02-03 15:35:07