Sytuacja demograficzna Polski stawia przed rynkiem pracy wyzwania, jakich nie widzieliśmy od dekad. Starzejące się społeczeństwo i dotkliwe braki kadrowe zmuszają rząd do szukania kapitału tam, gdzie dotąd go nie dostrzegano. Seniorzy, bo o nich mowa, mają stać się lekarstwem na bolączki firm, a pań...
Do Sejmu trafiła propozycja pilotażu bezwarunkowego dochodu podstawowego na Śląsku. Eksperci wskazują na możliwe skutki dla systemu świadczeń i finansów publicznych. Rząd nie ma w planach wprowadzania bezwarunkowego dochodu podstawowego w Polsce
Pomysł wprowadzenia bezwarunkowego dochodu podstawowego budzi coraz większe zainteresowanie. Pilotażowy program w województwie śląskim zakłada wypłatę 2403 zł miesięcznie dla mieszkańców od 3. roku życia.
Orzeczenie o niepełnosprawności to oficjalne potwierdzenie ograniczeń w funkcjonowaniu organizmu, które pozwala na korzystanie z szeregu świadczeń, ulg i przywilejów. Dzięki niemu osoby niepełnosprawne mogą liczyć m.in. na wsparcie finansowe, ułatwie...
Zgodnie z treścią ogłoszenia, pedagog, który zdecydowałby się na przeprowadzkę na północ Szwecji i podjął nauki języka, zarabiałby nawet 8,3 tys. zł na rękę. Mógłby też liczyć na dobry socjal i "wspierające środowisko pracy".
Pracownicy wykonujący swoje obowiązki w godzinach nocnych otrzymują za ten czas specjalny dodatek - za pracę w porze nocnej. Ile wyniesie dodatek za pracę nocną w lipcu 2025? Kto ma do niego prawo?
W 2025 roku weszły w życie nowe zasady dopłat do pensji pracowników z orzeczeniem o niepełnosprawności. Dopłaty mogą dziś wynieść: 2760 zł, 1550 zł lub 575 zł. A w niektórych sytuacjach jeszcze więcej.
W 2025 roku weszły w życie nowe zasady dopłat do pensji pracowników z orzeczeniem o niepełnosprawności. Dopłaty mogą dziś wynieść: 2760 zł, 1550 zł lub 575 zł. A w niektórych sytuacjach jeszcze więcej.
Wynagrodzenie za pracę to rzecz święta. Nie można się go zrzec, czy otrzymywać w innej postaci. Natomiast w niektórych sytuacjach pracodawca może pobrać pewne kwoty z wynagrodzenia pracownika bez jego zgody. To tzw. potrącenia bez zgody pracownika.
Szwecja planuje zaostrzyć przepisy dotyczące migracji zarobkowej. Pracownicy spoza UE mają zarabiać co najmniej 37 100 SEK, ale 152 zawody – w tym kucharze, pielęgniarki i sprzątacze – mogą zostać z tego zwolnione. The post Nowe przepisy dla pracowni...