Benefity pracownicze przestają być jedynie dodatkiem do pensji i coraz częściej stają się istotnym elementem wynagrodzenia oraz przewagi konkurencyjnej pracodawców.
Rewolucja w pensji minimalnej. Pracodawcy w końcu przestaną kombinować
Biedronka ogłosiła aktualizację regulaminu swojego programu lojalnościowego oraz aplikacji mobilnej.
Polski przedsiębiorca Wojciech Grochowski wpadł na pomysł, jak zwiększyć w Polsce dzietność.
Dla wielu pracodawców wellbeing to wciąż kosztowna moda, obdarowywanie zespołu benefitami albo obowiązek narzucony przez hasła takie jak ESG czy…
Holandia od wielu lat pozostaje jednym z najpopularniejszych kierunków emigracji zarobkowej dla Polaków. Wysokie stawki, szeroka dostępność...
Zaangażowanie pracowników spada. To może zwiastować nową falę odejść.
Zbliżający się koniec roku to gorący okres dla wielu firm. Z kolei dla osób poszukujących zatrudnienia oznacza to większe szanse na zdobycie pracy…
Praca sezonowa za granicą nie ogranicza się do miesięcy letnich.
Przy rekordowo niskim bezrobociu i malejącej liczbie wakatów to nie wysokość pensji ani katalog benefitów zaczyna decydować o przewadze firm,...
Dla Patrycji najważniejsza jest pensja, warunki pracy i możliwości rozwoju.
Komentarze