Rezerwy ukryte w firmach - kiedy zyski nie mówią całej prawdy

W rozegranych w sobotę (19 lipca) dwóch spotkaniach kontrolnych, drużyna rezerw Korony Kielce przygotowująca się do nowego sezonu Betclic 3. ligi najpierw w Nowinach uległa reprezentantowi izraelskiej ekstraklasy Hapoelowi Ironi Kirjat Szemona 0:5, a...

Branża gier wideo od zawsze charakteryzowała się dynamicznością, ale ostatnie miesiące przyniosły szczególnie gorzkie zmiany. Zamiast ekscytujących zapowiedzi i premier, coraz częściej docierają do nas informacje o zwolnieniach, zamykaniu st...

Tylko 21 proc. pracowników na świecie było zaangażowanych w swoją pracę w 2024 roku - wynika z najnowszego raportu Gallupa. Kryzys zmęczenia, braku sensu i przeciążenia dotyka też menedżerów. Jeśli firmy chcą odwrócić ten trend, muszą działać systemo...

Nowe badanie Intel pokazuje, że firmy na całym świecie coraz chętniej wdrażają komputery ze sztuczną inteligencją. 87% organizacji już przechodzi lub planuje przejście na PC z AI, wskazując na wzrost produktywności, lepsze bezpieczeństwo danych i now...

Prezydent Andrzej Duda podpisał ustawę odraczającą o dwa lata obowiązek raportowania informacji o zrównoważonym rozwoju (ESG) dla części małych, średnich i dużych firm. Wydatki związane z tworzeniem raportów trzeba będzie ponieść dwa lata później niż...

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej pracuje nad ważnymi zmianami, które wpłyną na miliony pracowników i pracodawców w Polsce. Ich celem jest przede wszystkim docenienie wszystkich osób oraz poprawa jakości życia zawodowego Polaków. Pier...

Polskie firmy stoją dziś w obliczu podwójnego wyzwania. Z jednej strony muszą radzić sobie z rosnącymi kosztami prowadzenia działalności, z drugiej – coraz trudniej im utrzymać płynność finansową. Niewypłacalności biją rekordy, a w statystykach zadłu...

Rynek pracy zdecydowanie wchodzi w fazę wychładzania, a pracodawcy zaczęli reagować na rosnące koszty pracy - ocenił w czwartek w komentarzu do danych GUS główny ekonomista Konfederacji Lewiatan Mariusz Zielonka.

Raport Michael Page ujawnia, że tylko niewielki odsetek pracowników ufa swojemu kierownictwu. Brak autentyczności, impulsywne decyzje i mikrozarządzanie sprawiają, że zespół odwraca się od lidera.

Z globalnego badania firmy McKinsey wynika, że ponad 70% firm korzysta z generatywnej sztucznej inteligencji, ale tylko mniej niż 20% Źródło