Świadczenia z tytułu zaburzeń psychicznych generują w Zakładzie Ubezpieczeń Społecznych (ZUS) najwyższe wydatki. W ubiegłym roku było to ponad 10 mld zł. To, co wypłaca ZUS, to jednak wierzchołek góry lodowej. Koszty L4 są dużo wyższe. W ogólnym rozrachunku ponosimy je my wszyscy.
Podczas gdy fale upałów tradycyjnie podnosiły ceny prądu w Chinach z powodu masowego użycia klimatyzacji, tegoroczne lato przyniosło zaskakującą anomalię: w wielu regionach kraju energia elektryczna tanieje w oczach. Zjawisko to, choć na pierwszy rzu...
Amerykańskie Biuro Statystyki Pracy (BLS) dokonało większej niż zakładano korekty w dół danych o liczbie miejsc pracy dodanych przez gospodarkę w okresie 12 miesięcy zakończonym w marcu.
Szpitale będą miały obowiązek przekazywania Narodowemu Funduszowi Zdrowia godzinowych zestawień obecności medyków. Ma to położyć kres „bilokacji”, czyli fikcyjnej pracy w różnych miejscach w tym samym czasie. Projekt rozporządzenia w tej sprawie, jed...
Kontrole trzeźwości stały się jednym z narzędzi, po które pracodawcy mogą sięgać w celu zapewnienia bezpieczeństwa w miejscu pracy. Od zmian w Kodeksie pracy z 2023 roku firmy mają możliwość prowadzenia także badań prewencyjnych, ale tylko po spełnie...
Jak nazywać się będzie produkowany w Jaworznie polski samochód elektryczny? Jaka będzie jego cena i ile miejsc pracy zapewni fabryka ElectroMobility Poland? O szczegóły projektu zapytaliśmy uczestników paneli zorganizowanych przez EMP podczas Kongres...
Zakład Ubezpieczeń Społecznych ogłosił konkurs dla płatników składek na projekty dotyczące utrzymania zdolności do pracy przez cały okres aktywności zawodowej, które będą realizowane w 2027 roku. W puli jest łącznie 150 mln zł, a maksymalna kw...
Choć publicznych ogłoszeń o pracę w Polsce ubywa, wiele rekrutacji odbywa się poza rynkiem. Firmy sięgają po kandydatów poprzez kontakty, rekomendacje i profesjonalne sieci rekrutacyjne. Ukryty rynek pracy dotyczy przede wszystkim stanowisk menedżers...
Biznes odkrył, że pracownik z polecenia to nie tylko oszczędność czasu i pieniędzy, ale też gwarancja lepszego dopasowania do zespołu. W Biedronce, Rossmannie czy ArcelorMittal Poland rekomendacje pracowników decydują o setkach zatrudnień rocznie.
Czy podkarpacka gospodarka pędzi na pełnych obrotach, czy właśnie wjeżdża na niebezpieczny zakręt? Najnowsze dane Urzędu Statystycznego w Rzeszowie pokazują obraz pełen skrajności. Z jednej strony lokalne fabryki biją rekordy, a mieszkańcy masowo rus...
Firmy narzekają na brak talentów, ale w wielu przypadkach problem nie leży na rynku pracy, lecz w niedojrzałym przywództwie. Menedżerowie wybierają ‘bezpiecznych’ pracowników zamiast najlepszych specjalistów.