Projekt nowelizacji przepisów BHP przygotowany przez Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej ma wprowadzić maksymalne temperatury w…
pulshr.pl
Najnowsze znaleziska z serwisu pulshr.pl. Pełne artykuły przeczytasz u źródła.
Sejm przyjął ustawę wprowadzającą nowe świadczenie dla seniorów. W ramach bonu senioralnego osoby po 65.
Młodsze pokolenia pracowników coraz częściej zwracają uwagę nie tylko na wynagrodzenie, ale przede wszystkim na autentyczność pracodawcy.
Możliwość pracy z dowolnego miejsca na świecie staje się jednym z najbardziej pożądanych benefitów pracowniczych. Jak wynika z badania, aż 82 proc.
Źle zorganizowane spotkania mogą pochłonąć nawet 130 mln dolarów w utraconej produktywności - wynika z najnowszego badania Jabra "The cost of bad…
Międzynarodowa Organizacja Pracy przyjęła konwencję dotyczącą godnej pracy w gospodarce platformowej.
Jedna z największych obecnie budowanych fabryk na Opolszczyźnie jest coraz bliżej ukończenia.
W Polsce pracuje już ponad 1,17 mln cudzoziemców, ale struktura migracji zarobkowej szybko się zmienia.
W Dino Polska trwa pogotowie strajkowe. Związkowcy przekazali, że strajk generalny odbędzie się we wrześniu.
System przekazywania emerytur czeka potencjalna reforma wywołująca poruszenie wśród świadczeniobiorców.
Freelancerzy odchodzą od rozliczeń godzinowych. Z raportu Freelancehunt wynika, że 70,5 proc.
Polska uniknęła obowiązkowej relokacji migrantów, ale nie uniknie wejścia w życie innych zmian wynikających z unijnego paktu migracyjnego.
Pracownicy fizyczni - ślusarze, spawacze, frezerzy czy elektrycy i tokarze - to najczęściej poszukiwani pracownicy w branży zbrojeniowej.
Rodzice mogą zyskać nowe uprawnienia. Petycja skierowana do Sejmu przewiduje wydłużenie wieku dziecka uprawniającego do dni wolnych.
Niemcy, Polska oraz Czechy, to kraje w których na koniec kwietnia przebywała największa liczba Ukraińców objętych ochroną tymczasową.
Do Sejmu trafiła petycja dotycząca zmiany zasad naliczania dodatku za pracę w porze nocnej.
Przepisy podnoszące wiek emerytalny do 70. roku życia dla jednej z grup zawodowych już obowiązują.
Polskie Towarzystwo Gospodarcze uważa, że płaca minimalna w 2027 r. powinna wynieść ok. 4861 zł brutto, co odpowiadałoby ok. 50 proc.
Centralna e-rejestracja stopniowo obejmuje coraz więcej świadczeń, a większość placówek medycznych już dostosowała się do nowych obowiązków.
Polskie firmy nie narzekają dziś przede wszystkim na brak technologii, lecz na brak ludzi i ich przeciążenie pracą.
Starzenie się społeczeństwa i spadek liczby młodszych pracowników sprawiają, że na rynku pracy rośnie znaczenie osób 50+.
Związki zawodowe działające w Zakładzie Ubezpieczeń Społecznych (ZUS) podały datę i godzinę strajku ostrzegawczego.
Dzisiaj podczas posiedzenia Sejmu odbędzie się drugie czytanie projektu zmieniającego ustawę o ochronie zwierząt i o materiałach wybuchowych.
Dodatkowe pieniądze dla osób po 75. roku życia podlegają waloryzacji podobnie jak emerytury czy renty.