Zmiany w prawie pracy nie polepszyły sytuacji zatrudnionych przez Pyszne.pl, które ogłosiło zmianę modelu zarządzania.
pulshr.pl
Najnowsze znaleziska z serwisu pulshr.pl. Pełne artykuły przeczytasz u źródła.
Nowe przepisy wprowadziły ważne zmiany dotyczące wynagrodzeń pracowników. Określają m.in.
Abonament RTV może wkrótce przejść do historii. W miejsce obecnej opłaty miałaby pojawić się powszechna opłata audiowizualna, która według…
Dyplom uczelni wyższej coraz rzadziej jest przepustką do dobrze płatnej pracy.
Emeryt po 18 latach walki z ZUS wywalczył 18 tys. zł wyrównania i niemal 900 zł wyższą emeryturę.
Problemy zdrowotne pojawiają się wraz z wiekiem, dlatego dla części osób po 50. roku życia to świadczenie może być istotnym źródłem utrzymania.
Państwowa Inspekcja Pracy może nie mieć podstaw prawnych do korzystania z danych przekazywanych przez KAS i ZUS, mimo że takie rozwiązanie zakładano w…
8 lipca 2026 roku zaczęła obowiązywać nowelizacja ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy.
Coraz więcej osób decyduje się pozostać na rynku pracy mimo osiągnięcia wieku emerytalnego.
NASK szacuje, że 30,3 proc. wszystkich miejsc pracy w Polsce jest podatnych na wpływ generatywnej sztucznej inteligencji.
Część rodziców, którzy pobierają 800+, otrzyma w lipcu 1600 zł z ZUS.
Seniorzy liczyli na wyższe podwyżki, jednak przyszłoroczna waloryzacja emerytur może okazać się jedną z najniższych od kilku lat.
Wprowadzenia dodatku emerytalnego dla radnych gmin, powiatów i sejmików województw, którzy pełnili mandat przez co najmniej dwie lub trzy pełne…
Brak dyplomu uczelni nie zamyka dziś drogi do dobrej pracy. W Polsce 56 proc.
W czasie wolnym od pracy pracownicy nie powinni pozostawać w stałej gotowości do wykonywania obowiązków służbowych.
Coraz więcej nauczycieli jest zatrudnianych na umowy obowiązujące jedynie od września do końca czerwca.
Niemcy analizują zmiany w systemie emerytalnym, które w przyszłości mogą oznaczać powiązanie wieku przejścia na emeryturę ze średnią długością życia.
Rząd planuje zmiany w przepisach podatkowych, które mogą oznaczać wyższe obciążenia dla części przedsiębiorców oraz właścicieli nieruchomości.
Prezes ZUS-u Liwiusz Laska przyznał, że nie jest zadowolony z prognozowanej wysokości swojej emerytury.
W czerwcu liczba ofert zatrudnienia była o 4 proc. wyższa niż rok wcześniej.