pulshr.pl

Górnicy z Polskiej Grupy Energetycznej chętni do skorzystania z jednorazowych odpraw pieniężnych (JOP). Taką deklarację złożyło ponad 1200 osób.

Główny Urząd Statystyczny (GUS) podał najnowsze dane na temat naszych wynagrodzeń. W maju 2025 r.

Polskie firmy testują AI, ale nie są gotowe na jej strategiczne wdrożenie. Nie potrafią jej zastosować w procesach biznesowych.

Polska od kilkunastu miesięcy znajduje się w gronie państw z najniższym wskaźnikiem bezrobocia w Unii Europejskiej.

Zdecydowana większość pracowników nie ma opracowanego żadnego planu rozwoju swojej kariery.

Demografia, rynek pracy, edukacja, transformacja czy inwestycje publiczne to jedne z tematów, które zostaną poruszone podczas VII edycji EEC Trends.

Deregulacja nie powinna być jednorazowym porządkowaniem prawa, lecz trwałym sposobem myślenia o państwie – mówi minister Maciej Berek.

W centrach logistycznych odnotowano najwyższy średni wzrost wynagrodzeń w przemyśle.

Tegoroczna odsłona raportu Mercer CFA Institute Global Pension Index ukazała ciekawy paradoks.

W ubiegłym roku całkowite wydatki na absencję chorobową w Polsce były rekordowo wysokie Osiągnęły ponad 31 miliardów złotych, czyli o 16 proc.

Wraz z początkiem listopada Aneta Legenza objęła funkcję szefowej pionu globalnego bezpieczeństwa IT i członkini zespołu zarządzającego ING Hubs…

Nowelizacja ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy daje inspektorom prawo do natychmiastowego przekształcania umów cywilnoprawnych i B2B w umowy o pracę.

Opłaty za wydanie zezwoleń oraz rejestrację oświadczeń o powierzeniu pracy cudzoziemcom będą wyższe.

861 zł - tyle wynosi dodatek aktywizacyjny przyznawany osobom bezrobotnym, które w trakcie pobierania zasiłku dla bezrobotnych same znajda pracę lub…

Polski sektor SSC/BPO wchodzi w nowy etap. Choć część centrów usług biznesowych zwalnia, to rośnie zapotrzebowanie na wysoko wyspecjalizowanych…

Komisja Europejska przygotowuje nową perspektywę programu Erasmus+ na lata 2028–2034. Jego budżet ma wzrosnąć o około 50 proc. do blisko 41 mld euro.

Aktualnie wysokość zasiłku pogrzebowego wynosi 4 tys. zł. Od 1 stycznia 2026 r.

Świadczenia wynikające ze stosunku pracy to nie tylko pensja.

Choć imprezy integracyjne często traktowane są jako zbędny wydatek, badania pokazują, że mogą być kluczem do sukcesu firmy.

Po śmierci pracownika pracodawca musi dopełnić szeregu obowiązków - sporządzić świadectwo pracy, wypłacić wynagrodzenie, ekwiwalent za niewykorzystany…